A pensar no futuro, na formação e na constante necessidade de recursos humanos qualificados por parte das empresas associadas, a Inova-Ria tem tido nos últimos anos diversas iniciativas para atrair, identificar e captar jovens estudantes de elevado potencial para as empresas do cluster, direcionando-os ainda durante o ser percurso escolar e académico para as áreas das TICE- Tecnologias de Informação Comunicação e Eletrónica, com um contacto próximos das escolas e universidades.

Nos dias de hoje, verifica-se uma grande competitividade entre as empresas para a captação e fixação de capital humano qualificação, que procuram conhecimento, competências e experiência para os seus quadros. Paralelamente, existe um crescente interesse por parte dos estudantes em aprofundar os seus conhecimentos teóricos, ainda durante a sua formação base, especialmente nos meses de verão.

Assim, a Inova-Ria para aproximar ainda mais os estudantes das empresas e fazer face a estes desafios, lança a edição de 2025 dos Estágios de Verão “Inova-Ria Summer Academy”.

Esta iniciativa, visa proporcionar aos Jovens de Instituições Superiores e Jovens finalistas de estabelecimentos de ensino Técnico Profissional experiências em contextos de trabalho, através do contacto direto com o ambiente real numa empresa da Inova-Ria, promovendo a aproximação dos alunos ao mundo real das empresas, e a valorização do seu curriculum. Os jovens terão a oportunidade de aproveitar as férias de verão para investir na sua formação e percurso profissional, colocando em prática os conhecimentos adquiridos na Universidade ou no Curso Secundário e/ou Técnico – Profissional, realizando um estágio de curta duração.

A quem se destina:

O Inova-Ria Summer Academy, destina-se aos jovens:

• que frequentam um curso do ensino superior (licenciatura, mestrado ou mestrado integrado, pós-graduação), em estabelecimentos de Ensino Público e Privado;
• a jovens finalistas de estabelecimentos de ensino Secundário e Técnico-Profissional que decidam enveredar pela carreira técnico – profissional.

Estes estágios, em conformidade com artigo nº 5 do Decreto-Lei nº 66/2011 de 01 de junho que define as regras aplicáveis à concessão de Estágios de Verão de Muito Curta, não remunerados, podem ter a duração máxima de 3 meses, num período compreendido entre junho e setembro e irão realizar-se nas instalações de uma empresa associada da Inova-Ria.

Candidaturas:

As candidaturas ao Inova-Ria Summer Academy contam com 2 fases:

• 1ª fase, de candidatura para as Empresa/ futuras Entidades de Acolhimento interessadas em receber estagiários no âmbito deste Programa. Decorre esta fase até 16 de maio; A descrição do projeto terá de ser enviada em template próprio, a enviar para Inova-Ria;
• 2ª fase, para os jovens estudantes interessados em fazer um estágio a candidatura decorre entre 16 de maio de 2025 a 13 de junho de 2025. Obrigatoriamente terá de ser enviado o CV, média atual do curso (elenco de disciplinas com notas obtidas) e indicação de 3 áreas de interesse preferencial e a duração máxima pretendida.

As áreas de conhecimento de referências são as áreas TICE , nomeadamente:  Informática; Telecomunicações; Eletrónica/ Eletrotecnia/ Eletrotécnica; Sistemas de Informação; Matemática Aplicada; Tecnologias (Informação/Comunicação); Ciências da Computação, e ainda outras formações alinhadas com os projetos apresentados pelas Empresas Associadas (ex: Marketing; Contabilidade; Gestão; Metalomecânica; Mecatrónica).

A edição do Summer Academy pretende “fomentar não só uma maior aproximação dos estagiários, ainda estudantes às empresas da Rede Inova-Ria, como também contribuir para a valorização do percurso escolar do estudante estagiário, sendo que após a conclusão do curso poderão integrar uma Bolsa de Investigação, no âmbito do Programa GENIUS, igualmente promovido pela Inova-Ria.

Mais informações, consultar o regulamento e candidaturas através do link:  https://drive.google.com/drive/folders/1OzS-orx–YQl6L4eGkVWABTK3fealvOG?usp=drive_link