- Desenvolver as habilidades e a confiança dos funcionários existentes das PME relacionadas a aspetos específicos das tecnologias digitais, a fim de promover pipelines de talentos nas empresas recrutamento.
- Oferecer oportunidades para os candidatos a emprego aprimorarem ou requalificarem aspetos específicos das tecnologias digitais, a fim de aumentar o pool de talentos para o recrutamento de PMEs.
- Capacitar os líderes empresariais a impulsionar a inovação e o investimento em tecnologias digitais, melhorando a sua compreensão e consciencialização sobre essas tecnologias.
- Identificar tendências e necessidades atuais e futuras no setor das PME no que diz respeito às habilidades digitais.
- Criar oportunidades para transferência de conhecimento e networking entre HEI’s europeias e indústria.